NUESTROS LOGROS


Considerando estos aspectos, nos hemos enfocado en nuestra primera etapa de gestión en evaluar y proponer una serie de medidas a ser llevados a cabo por la DGSS en un corto, mediano y largo plazo a fin de cumplir con las funciones y competencias establecidas por Ley. Con la ayuda y cooperación de Organismos internacionales como la OIT (Organización Internacional del Trabajo), BID (Banco Interamericano de Desarrollo), que han colaborado en esta primera etapa de fortalecimiento institucional con la Dirección General de Seguridad social, así como también las mejores experiencias y las prácticas de gestión en materia de seguridad social en países de la región.

Uno de los primeros desafíos que tuvo el Viceministerio y la Dirección General de Seguridad Social desde sus inicios fue llevar a cabo las mesas de dialogo social, impulsado por el Gobierno Nacional, y es un proyecto organizado por el Ministerio del Trabajo, Empleo y Seguridad Social, con el Apoyo del Ministerio de Hacienda, Ministerio de Educación, Instituto de Previsión Social y con la participación de actores y representantes del ámbito privado, empresarial y gremios interesado en impulsar políticas de seguridad social en el Paraguay.

Durante los meses de arduo trabajo en base a un cronograma elaborado por la Dirección General de Seguridad Social, se han hecho acuerdos, exposiciones de expertos y análisis de la situación de este régimen, se elaboró un plan de acción transversal, con implicancia de todos los Organismos y Entidades del Estado encargadas de la aplicación de la cobertura y seguridad social en el País, siendo los principales logros del año 2014.

En efecto, Se construyó una visión de lo que se propone alcanzar y en base a ello se estableció sus primeros 4 ejes estratégicos a ser desarrollados. En total se han efectuados 16 reuniones en la mesa de dialogo de Seguridad Social, entre los meses de mayo a diciembre del 2014, con la participación de 92 representantes de diferentes estamentos. En forma sucesiva, en fecha 16 y 17 de diciembre del año 2014., se realizó el primer Seminario Internacional con título “Hacia un Sistema de Seguridad Social Integrado, Sostenible y Equitativo” se trató de un evento Organizado por la Dirección General de Seguridad Social, a través del MTESS y otros organismos estatales y la OIT con recursos del Programa OIT-NNUU., para la promoción del Piso de Protección Social a través de la Cooperación Sur-Sur. Se logró el fortalecimiento institucional y el reconocimiento de todos los sectores sobre la rectoría del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social en materia de Seguridad Social. Como resultado se obtuvo un enfoque económico social y laboral para trabajar en proyectos de formulación de propuestas de políticas sectoriales de seguridad social, con amplio consenso social, el evento y las presentaciones permitieron tener una visión general de los diferentes procesos de reforma y aplicación de los sistemas de seguridad social (contributivo y no contributivos) a nivel regional, la adecuación y/o modificación de la legislación y sus reglamentaciones que marcaron el proceso de trasformación o reforma en todos los casos, el intercambio sustancial de las diferentes experiencias y procesos de reforma, contrarreforma y maduración de la seguridad social en la región.

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