En su exposici\u00f3n, la ministra Recalde destac\u00f3 que el enfoque principal del gobierno es garantizar un trabajo decente, promover el di\u00e1logo social y asegurar el bienestar de los trabajadores. Para ello, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS) ha definido cuatro ejes de acci\u00f3n.<\/p>\n
Uno de ellos es mejorar la cualificaci\u00f3n para el trabajo, que busca aumentar la capacitaci\u00f3n y formaci\u00f3n de la poblaci\u00f3n, aline\u00e1ndola con las necesidades del mercado laboral. El segundo eje se enfoca en aumentar las oportunidades de empleo, mediante la conexi\u00f3n eficiente la oferta y la demanda laboral. El tercer eje se enfoca en la formaci\u00f3n adaptada a las necesidades regionales, promoviendo el desarrollo econ\u00f3mico local. El cuarto pilar apunta a aumentar la cobertura de Seguridad Social, mediante la implementaci\u00f3n m\u00e1s controles y fiscalizaciones laborales para mejorar las condiciones de trabajo.<\/p>\n
Avances y metas<\/p>\n
La ministra Recalde subray\u00f3 los logros en la formalizaci\u00f3n del empleo, resaltando que hasta septiembre de este a\u00f1o, 33.000 trabajadores se registraron en el Instituto de Previsi\u00f3n Social (IPS), con la meta de superar los 40.000 al finalizar el a\u00f1o y alcanzar un crecimiento del 6% el pr\u00f3ximo a\u00f1o. Adem\u00e1s, se ha visto un incremento en la cantidad de empresas registradas, con m\u00e1s de 14.000 ingresando al sistema REOP, que ahora est\u00e1 integrado con el IPS. El objetivo para el 2025 es reducir en un 20% las faltas de registro obrero patronal y lograr un aumento del 10% en los contratos de trabajo, inform\u00f3.<\/p>\n
En t\u00e9rminos de fiscalizaci\u00f3n, se han realizado 716 inspecciones laborales, un aumento significativo respecto a la meta inicial de 350 que anualmente ven\u00eda realizando el MTESS. Estas fiscalizaciones han beneficiado a m\u00e1s de 11.500 trabajadores.<\/p>\n
En cuanto a las innovaciones, el MTESS prev\u00e9 una serie de mejoras tecnol\u00f3gicas, como el uso de plataformas digitales para facilitar el registro y la fiscalizaci\u00f3n, y la introducci\u00f3n de inteligencia artificial para detectar infracciones laborales.<\/p>\n
En el \u00e1mbito formativo, el Servicio Nacional de Promoci\u00f3n Profesional (SNPP) capacit\u00f3 a 136.000 personas en lo que va del a\u00f1o, con un 38% de ellos logrando empleo formal. Para 2025, se prev\u00e9 ampliar los programas de formaci\u00f3n dual y ofrecer cursos en sectores emergentes como movilidad el\u00e9ctrica e inteligencia artificial.<\/p>\n
A trav\u00e9s del Sistema Nacional de Formaci\u00f3n y Capacitaci\u00f3n Laboral (SINAFOCAL) se concretaron 1.150 supervisiones de cursos en institutos p\u00fablicos como privados, para controlar la calidad formativa; 4 investigaciones del mercado y 391 servicios de formaci\u00f3n y capacitaci\u00f3n. Para el 2025 se prev\u00e9 1.200 cursos supervisados y la certificaci\u00f3n de competencias de m\u00e1s trabajadores emp\u00edricos para valorizar la mano de obra.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La ministra de Trabajo, M\u00f3nica Recalde, acudi\u00f3 este jueves ante la Comisi\u00f3n Bicameral de Presupuesto del Congreso Nacional para detallar el presupuesto del a\u00f1o 2025 de la instituci\u00f3n, que se enfoca en el aumento de la formalizaci\u00f3n, m\u00e1s empleo decente, la formaci\u00f3n laboral de calidad y una fuerte incorporaci\u00f3n de tecnolog\u00eda. La secretaria de Estado estuvo acompa\u00f1ada por los viceministros de Trabajo, C\u00e9sar Segovia, y de Empleo, Ver\u00f3nica L\u00f3pez, el director del SNPP, Jos\u00e9 Cogliolo, el secretario t\u00e9cnico del SINAFOCAL, Alfredo Mongel\u00f3s, y equipo de directores.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":29012,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-28473","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categoria"],"acf":[],"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux.webp",1600,1066,false],"thumbnail":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux-150x150.webp",150,150,true],"medium":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux-300x200.webp",300,200,true],"medium_large":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux-768x512.webp",768,512,true],"large":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux-300x200.webp",300,200,true],"1536x1536":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux-1536x1023.webp",1536,1023,true],"2048x2048":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux.webp",1600,1066,false],"depicter-thumbnail":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2024\/11\/xWhatsApp_Image_2024-10-11_at_13.05.27.jpeg.pagespeed.ic_.TvM7IS6jux.webp",200,133,false]},"uagb_author_info":{"display_name":"Lucas Santacruz","author_link":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/?author=7"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"La ministra de Trabajo, M\u00f3nica Recalde, acudi\u00f3 este jueves ante la Comisi\u00f3n Bicameral de Presupuesto del Congreso Nacional para detallar el presupuesto del a\u00f1o 2025 de la instituci\u00f3n, que se enfoca en el aumento de la formalizaci\u00f3n, m\u00e1s empleo decente, la formaci\u00f3n laboral de calidad y una fuerte incorporaci\u00f3n de tecnolog\u00eda. La secretaria de Estado…","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/28473","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=28473"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/28473\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":29016,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/28473\/revisions\/29016"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/29012"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=28473"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=28473"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=28473"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}