La ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, M\u00f3nica Recalde, particip\u00f3 de una reuni\u00f3n estrat\u00e9gica de trabajo interinstitucional impulsada por el Ministerio de Industria y Comercio (MIC), donde plante\u00f3 fortalecer la planificaci\u00f3n territorial de la formaci\u00f3n profesional para responder con anticipaci\u00f3n a las necesidades de capital humano que generar\u00e1n las nuevas inversiones y el desarrollo industrial del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n
Durante el encuentro, la titular del MTESS destac\u00f3 que atraer nuevas inversiones requiere trabajar no solamente en las condiciones para la instalaci\u00f3n de las empresas, sino tambi\u00e9n en la disponibilidad de trabajadores con las competencias que demandar\u00e1n los nuevos procesos productivos. En ese sentido, se\u00f1al\u00f3 la importancia de conocer con anticipaci\u00f3n los sectores, tecnolog\u00edas y maquinarias que ser\u00e1n incorporados para orientar y actualizar la oferta de formaci\u00f3n profesional.<\/p>\n\n\n\n
\u201cNecesitamos trabajar en cada distrito, necesitamos trabajar con los empresarios y necesitamos tambi\u00e9n conocer qu\u00e9 tipo de inversiones se van a realizar y qu\u00e9 tipo de maquinarias se van a incorporar, para poder reajustar nuestras mallas curriculares\u201d, expres\u00f3 la ministra.<\/p>\n\n\n\n
Recalde remarc\u00f3 adem\u00e1s la importancia de incorporar la territorialidad como un componente central de esta planificaci\u00f3n. Explic\u00f3 que los datos del Censo Nacional permiten conocer la composici\u00f3n de la poblaci\u00f3n a nivel distrital por edad, sexo y formaci\u00f3n, informaci\u00f3n que, complementada con los registros administrativos disponibles, puede contribuir a identificar las capacidades existentes y las necesidades de capacitaci\u00f3n en cada zona del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n
En este contexto, se\u00f1al\u00f3 la necesidad de fortalecer la coordinaci\u00f3n entre el SNPP, SINAFOCAL, el Ministerio de Educaci\u00f3n y Ciencias y el sector privado, tanto para mejorar la pertinencia de las capacitaciones como para avanzar en mecanismos que permitan conocer y asegurar la calidad de la formaci\u00f3n ofrecida por los distintos centros e institutos.<\/p>\n\n\n\n
La ministra tambi\u00e9n destac\u00f3 que, en el marco de la pol\u00edtica de parques industriales, el MTESS ha recomendado incorporar la formaci\u00f3n y capacitaci\u00f3n para el trabajo y la capacitaci\u00f3n permanente, de manera que existan espacios que permitan preparar y actualizar a los trabajadores conforme evolucionen las necesidades de las empresas instaladas.<\/p>\n\n\n\n
Recalde explic\u00f3 que la formaci\u00f3n del capital humano debe acompa\u00f1ar progresivamente las inversiones en tecnolog\u00eda y nuevos procesos productivos. \u201cCada proceso tiene su propia etapa de adaptaci\u00f3n\u201d, se\u00f1al\u00f3, al remarcar que conocer con anticipaci\u00f3n el panorama de inversiones permitir\u00e1 orientar la formaci\u00f3n hacia \u00e1reas industriales espec\u00edficas y preparar las competencias que ser\u00e1n requeridas.<\/p>\n\n\n\n
La participaci\u00f3n del MTESS en esta iniciativa apunta a integrar las pol\u00edticas de empleo y formaci\u00f3n profesional a la estrategia de desarrollo industrial del Paraguay, con una planificaci\u00f3n basada en informaci\u00f3n territorial y en las necesidades reales del sector productivo, para que el crecimiento de las inversiones se traduzca tambi\u00e9n en m\u00e1s empleo y mejores oportunidades laborales para la poblaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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