Manifiesta que las dificultades de inserci\u00f3n laboral juvenil son un tema de larga data tanto en Am\u00e9rica Latina como en otras regiones del mundo. Con el impacto de la pandemia por covid-19 y la constataci\u00f3n de que la recuperaci\u00f3n es a\u00fan incompleta e insuficiente para las y los j\u00f3venes, las brechas estructurales entre j\u00f3venes y adultos siguen siendo exacerbadas. Paraguay no escapa a esta preocupaci\u00f3n, aun cuando el impacto laboral de la pandemia haya sido menor que en otros pa\u00edses.<\/p>\n
Sobre el trasfondo de estancamiento anterior, la crisis sanitaria producto del covid-19 gener\u00f3 una fuerte contracci\u00f3n econ\u00f3mica como resultado de las medidas de confinamiento, particularmente en el segundo trimestre de 2020 (-7,2%), en l\u00ednea con el impacto que la pandemia tuvo en el resto de las econom\u00edas de Am\u00e9rica Latina y el Caribe (CEPAL\/OIT, 2021). No obstante, en comparaci\u00f3n con lo observado a nivel regional, la intensidad de la contracci\u00f3n del segundo trimestre en Paraguay fue comparativamente menor, as\u00ed como mayor fue la velocidad de la reactivaci\u00f3n econ\u00f3mica posterior. Ello produjo una ca\u00edda del PIB de -0,7% en 2020, comparativamente menos significativa que la contracci\u00f3n promedio a nivel regional de -6,8%, indica el informe de la OIT.<\/p>\n
PLAN NACIONAL DE EMPLEO<\/strong><\/p>\n Respecto de las pol\u00edticas y programas de empleo, se\u00f1ala que Paraguay tiene varios de los instrumentos que tambi\u00e9n se pueden identificar en otros pa\u00edses de la regi\u00f3n para mejorar la inserci\u00f3n de los j\u00f3venes al mercado laboral, aunque el presupuesto asignado a\u00fan es comparativamente bajo. En este contexto, la pol\u00edtica de formaci\u00f3n profesional es de gran relevancia y se debe procurar su adecuada coordinaci\u00f3n con las dem\u00e1s pol\u00edticas de empleo, con el liderazgo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS) como instituci\u00f3n rectora, resalta.<\/p>\n Asimismo, destaca el Plan Nacional de Empleo (PNE), el cual fue desarrollado como pol\u00edtica de empleo con el liderazgo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social e incluyendo un proceso de consulta con otros Ministerios y los actores sociales. Brinda la oportunidad de articular de mejor manera las acciones del MTESS, de otras instituciones p\u00fablicas, as\u00ed como de organizaciones de empleadores y de trabajadores. <\/p>\n FORMACI\u00d3N PROFESIONAL<\/strong><\/p>\n En otra parte manifiesta que las pol\u00edticas de educaci\u00f3n y de formaci\u00f3n profesional y su coordinaci\u00f3n con las dem\u00e1s pol\u00edticas de empleo son esenciales para la posterior inserci\u00f3n laboral exitosa de los j\u00f3venes. En este sentido, destaca que el Ministerio de Trabajo adopt\u00f3 en diciembre del 2020, la Estrategia Nacional de Formaci\u00f3n Profesional mediante el Decreto 4678\/2020, con el objetivo de unificar criterios y metas en torno al objetivo estrat\u00e9gico de adecuar la propuesta formativa nacional, a contenidos y m\u00e9todos de ense\u00f1anza relevantes para el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, el crecimiento de la econom\u00eda del conocimiento, y as\u00ed enfrentar a nivel de las empresas y el sector trabajador la Revoluci\u00f3n Industrial 4.0.<\/p>\n Ver informe completo en el siguiente enlace: El \u00faltimo informe de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT) se\u00f1ala que la pandemia impact\u00f3 fuertemente en la actividad econ\u00f3mica y el mercado laboral de Paraguay. Por una parte, la din\u00e1mica econ\u00f3mica mostraba una desaceleraci\u00f3n desde el a\u00f1o 2018, que se acentu\u00f3 con una contracci\u00f3n de -0,3% en 2019, lo que se reflej\u00f3 en el estancamiento de las tasas de ocupaci\u00f3n y participaci\u00f3n, en torno del 67% y 72%, respectivamente, indica.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":27212,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-7141","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categoria"],"acf":[],"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6.jpeg",1080,608,false],"thumbnail":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6-150x150.jpeg",150,150,true],"medium":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6-300x169.jpeg",300,169,true],"medium_large":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6-768x432.jpeg",768,432,true],"large":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6-300x169.jpeg",300,169,true],"1536x1536":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6.jpeg",1080,608,false],"2048x2048":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6.jpeg",1080,608,false],"depicter-thumbnail":["https:\/\/www.mtess.gov.py\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/WhatsApp_Image_2022-08-23_at_9.08.15_AM-6.jpeg",200,113,false]},"uagb_author_info":{"display_name":"Lucas Santacruz","author_link":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/?author=7"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"El \u00faltimo informe de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT) se\u00f1ala que la pandemia impact\u00f3 fuertemente en la actividad econ\u00f3mica y el mercado laboral de Paraguay. 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