1. POL\u00cdTICA DE SOSTENIMIENTO DEL EMPLEO<\/p>\n
\u2022 Implementamos el Plan de Protecci\u00f3n a Trabajadores Formales a fin de evitar la ruptura del v\u00ednculo laboral y proteger los ingresos de trabajadores, que comprende:<\/p>\n
\u2022 Compensaciones por suspensi\u00f3n de contratos de trabajo: 98.406 trabajadores y 8.749 empresas (mayor\u00eda MIPYMES) fueron beneficiados por un valor total de Gs. 351.315.054.748. <\/p>\n
\u2022 Compensaciones por aislamiento: 25.798 trabajadores beneficiados por un valor total de Gs. 26.057.855.835. Fortalecimos con esto la prevenci\u00f3n de contagios en ambientes laborales <\/p>\n
\u2022 Compensaciones por vulnerabilidad: 923 trabajadores beneficiados por un valor total de Gs. 1.548.459.843<\/p>\n
\u2022 Compensaciones por COVID-19 Positivo: 1.548 trabajadores beneficiados por un valor de Gs. 1.599.772.430<\/p>\n
\u2022 Implementamos el Servicio de Atenci\u00f3n al Trabajo para solucionar los conflictos laborales de manera eficiente y segura, y de esta manera guiar a empleadores y trabajadores en el fortalecimiento del v\u00ednculo laboral, en cuyo marco:<\/p>\n
\u2022 Realizamos 132.795 atenciones laborales v\u00eda plataforma electr\u00f3nica, telef\u00f3nica, e-mail y whatsapp.<\/p>\n
\u2022 Realizamos 5.238 Audiencias de mediaci\u00f3n virtuales, 78% m\u00e1s que el a\u00f1o 2019 (2.948).<\/p>\n
\u2022 Logramos 2.771 Acuerdos de pago o reposici\u00f3n de trabajo, a trav\u00e9s de las Direcciones Regionales de Trabajo de todo el pa\u00eds. El pago que recibieron los trabajadores en concepto de beneficios sociales asciende a Gs. 24.879.734.518.<\/p>\n
\u2022 Realizamos 91 Reuniones tripartitas para la mediaci\u00f3n de conflictos colectivos.<\/p>\n
\u2022 Realizamos 74.460 servicios de c\u00e1lculos de haberes y beneficios sociales, 120% m\u00e1s que en el a\u00f1o 2019.<\/p>\n
\u2022 Realizamos 180.139 servicios de atenci\u00f3n a mujeres trabajadoras en asuntos laborales, violencia laboral y empoderamiento econ\u00f3mico.<\/p>\n
2. POL\u00cdTICA DE RECONVERSI\u00d3N LABORAL Y REACTIVACI\u00d3N DEL EMPLEO.<\/p>\n
\u2022 Desde el Servicio P\u00fablico de Empleo realizamos 26.533 conexiones laborales a trav\u00e9s de los servicios de intermediaci\u00f3n y gu\u00eda laboral.<\/p>\n
\u2022 Logramos que 7.507 personas ingresen a un trabajo formal (registrados en IPS).<\/p>\n
\u2022 En empleo juvenil logramos la incorporaci\u00f3n de 827 nuevos aprendices.<\/p>\n
\u2022 Lanzamos SanberEmplea.<\/p>\n
\u2022 En el marco del Plan de reactivaci\u00f3n del Empleo de Concepci\u00f3n, becamos a 350 j\u00f3venes para formarse en el sector de producci\u00f3n de celulosa, para su posterior inserci\u00f3n laboral.<\/p>\n
\u2022 Con el Plan Paraguay Poguapy, beneficiamos a 131 MIPYMES con capacitaci\u00f3n, asistencia t\u00e9cnica y bienes de capital con proyecci\u00f3n de generaci\u00f3n de 330 nuevos empleos.<\/p>\n
\u2022 Becamos a 100 j\u00f3venes para su capacitaci\u00f3n en el sector el\u00e9ctrico y posterior inserci\u00f3n laboral.<\/p>\n
\u2022 Creamos e impulsamos el Plan de Reactivaci\u00f3n de Ciudades Fronterizas.<\/p>\n
\u2022 Registramos a 174.341 nuevas personas en el Sistema de Gesti\u00f3n Educativa Digital \u201cSistema Identidad\u201d para programas de formaci\u00f3n laboral.<\/p>\n
\u2022 Capacitamos a 165.338 personas en oficios y tecnicaturas para la inserci\u00f3n laboral y mejora de su productividad a trav\u00e9s del SNPP y SINAFOCAL, con 9.125 cursos de formaci\u00f3n para todo el pa\u00eds.<\/p>\n
\u2022 Duplicamos la oferta formativa en competencias digitales.<\/p>\n
\u2022 Beneficiamos a 2.500 familias a trav\u00e9s del Programa de Capacitaci\u00f3n del Peque\u00f1o Productor Rural con capacitaci\u00f3n, asistencia t\u00e9cnica e insumos (huertas, avicultura, apicultura).<\/p>\n
\u2022 Capacitamos a 1.273 adolescentes a trav\u00e9s del Programa de Entrenamiento Laboral Protegido.<\/p>\n
\u2022 Formamos a 6.965 emprendedores en emprendedurismo y oficios para aumentar su productividad<\/p>\n
\u2022 Realizamos con la CAPASU y otros aliados estrat\u00e9gicos 62 ferias presenciales para emprendedores organizados, con un monto de Gs. 251.341.700 en ventas generadas. <\/p>\n
3. POL\u00cdTICA DE FORMALIZACI\u00d3N Y SEGURIDAD SOCIAL <\/p>\n
\u2022 Homologamos 3.464 nuevos contratos de trabajadores.<\/p>\n
\u2022 Formalizamos a 4.248 nuevas empresas con 14.769 trabajadores, a trav\u00e9s de la Estrategia Integrada de Formalizaci\u00f3n del Empleo.<\/p>\n
\u2022 Conformamos una mesa de trabajo con el IPS para la reforma del sistema de seguridad social.<\/p>\n
\u2022 Atendimos 10.284 consultas y reclamos a trav\u00e9s de la nueva oficina de Seguridad Social. <\/p>\n
\u2022 Impulsamos y presentamos la Ley de Seguro de Desempleo.<\/p>\n
\u2022 Impulsamos la Reglamentaci\u00f3n y Legislaci\u00f3n del teletrabajo, la Ley de Seguro de Desempleo, la Reglamentaci\u00f3n de la Suspensi\u00f3n de Contratos de Trabajo, la Ley de Emergencia y su reglamentaci\u00f3n, y la Ley de prolongaci\u00f3n de vigencia de la Ley de Emergencia.<\/p>\n
4. POL\u00cdTICA DE SALUD Y SEGURIDAD OCUPACIONAL <\/p>\n
\u2022 Creamos el registro de Agentes de Salud y Seguridad Ocupacional. El MTESS cuenta hoy con 8.101 Agentes de Salud y Seguridad Ocupacional (Agentes SSO) capacitados y guiados por nuestros t\u00e9cnicos.<\/p>\n
\u2022 Elaboramos y adecuamos Protocolos de actuaci\u00f3n en ambientes laborales de manera conjunta con el MSPYBS.<\/p>\n
\u2022 Capacitamos a 11.000 Agentes y Profesionales a trav\u00e9s de los cursos de Salud y Seguridad Ocupacional de 80 horas sobre COVID \u2013 19 con el SNPP<\/p>\n
\u2022 Lanzamos la Campa\u00f1a \u201cPODEMOS TRABAJAR SEGUROS\u201d para instalar la importancia de acatar las medidas de prevenci\u00f3n ante el contagio de la COVID-19 en los ambientes laborales.<\/p>\n
\u2022 Emitimos 616 registros profesionales de salud y seguridad ocupacional, 91% m\u00e1s que el a\u00f1o 2019 (322 registros).<\/p>\n
\u2022 Realizamos 9.733 verificaciones en empresas para el control de cumplimiento de normas sanitarias, a trav\u00e9s de nuestras direcciones regionales de trabajo de todo el pa\u00eds.<\/p>\n
\u2022 Articulamos acciones con la Polic\u00eda Nacional para el control de protocolos sanitarios en \u00e1mbitos de empleo informal.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Carla Bacigalupo realiz\u00f3 esta ma\u00f1ana la presentaci\u00f3n del informe de gesti\u00f3n correspondiente al presente ejercicio fiscal. Destac\u00f3 el trabajo realizado desde el tripartismo en cuanto a la implementaci\u00f3n de las medidas laborales impulsadas en el marco de la emergencia sanitaria por COVID 19. En ese sentido, el MTESS impuls\u00f3 4 Pol\u00edticas: SOSTENIMIENTO DEL EMPLEO, RECONVERSI\u00d3N LABORAL Y REACTIVACI\u00d3N DEL EMPLEO, FORMALIZACI\u00d3N Y SEGURIDAD SOCIAL Y SALUD Y SEGURIDAD OCUPACIONAL Desde el inicio de la pandemia el Gobierno Nacional ha tomado medidas fuertes de protecci\u00f3n de la vida y la salud, as\u00ed como la recuperaci\u00f3n de la econom\u00eda y el empleo. Desde la Ley de Emergencia se establecieron compensaciones a trabajadores formales e informales y otras medidas de protecci\u00f3n a empresas con \u00e9nfasis en MIPYMES. Tanto el Plan \u00d1apu\u00b4a como el Plan de Reactivaci\u00f3n del Empleo tienen como fines principales proteger los empleos y promover nuevos puestos de trabajo a trav\u00e9s de la alianza publico privada y una fuerte inversi\u00f3n p\u00fablica con \u00e9nfasis en obras viales y construcci\u00f3n masiva de viviendas sociales. El contenido impacto que la pandemia ha tenido hasta ahora en nuestro pa\u00eds, se debe en gran medida a la oportunidad y eficacia de estas medidas adoptadas en los distintos \u00e1mbitos significativos para el empleo como el de la protecci\u00f3n social, activaci\u00f3n econ\u00f3mica, disciplina sanitaria, por citar las m\u00e1s importantes. La expectativa de recuperaci\u00f3n econ\u00f3mica (4 % el a\u00f1o 2021) se fundamenta de manera significativa en las bases establecidas por la pol\u00edtica econ\u00f3mica y laboral durante esta crisis impuesta por la pandemia. No hemos superado definitivamente la situaci\u00f3n, pero estamos en condiciones de hacerlo con pol\u00edticas p\u00fablicas que prioricen la generaci\u00f3n de empleos y la protecci\u00f3n de los ingresos.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-7874","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sin-categoria"],"acf":[],"uagb_featured_image_src":{"full":false,"thumbnail":false,"medium":false,"medium_large":false,"large":false,"1536x1536":false,"2048x2048":false,"depicter-thumbnail":false},"uagb_author_info":{"display_name":"Lucas Santacruz","author_link":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/?author=7"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"La ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Carla Bacigalupo realiz\u00f3 esta ma\u00f1ana la presentaci\u00f3n del informe de gesti\u00f3n correspondiente al presente ejercicio fiscal. Destac\u00f3 el trabajo realizado desde el tripartismo en cuanto a la implementaci\u00f3n de las medidas laborales impulsadas en el marco de la emergencia sanitaria por COVID 19. En ese sentido, el…","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7874","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=7874"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7874\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=7874"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=7874"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mtess.gov.py\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=7874"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}