La ministra de Trabajo, Mónica Recalde De Giacomi, en la tarde de hoy se reunió con la presidenta de la Cámara de Empresas Maquiladoras del Paraguay, Carina Daher, quien presentó al gremio e informó sobre las acciones que vienen realizando en el país, especialmente sobre las posibilidades de empleo que tienen los jóvenes y mujeres a través de las empresas del rubro que están asentadas en diferentes zonas del país. Del encuentro participaron también la viceministra de Empleo y Seguridad Social, Verónica López; y el director general de Empleo, Wilberto Otazú.

“Esta herramienta económica (maquila) ha sumado mucho al desarrollo del país, principalmente en la formalización de empleos, en la inclusión de mujeres en estado de vulnerabilidad, de los jóvenes que ingresan al primer empleo por medio de la maquila de servicio, y así un sin fin de oportunidades que ha creado y desarrollado como herramienta económica para todo el país”, manifestó Daher tras reunirse con la ministra de Trabajo, en la sede de la cartera de Estado en Asunción.

Daher informó a las autoridades de la cartera estatal sobre la “Expo Maquila” que se realizará del 4 al 6 de setiembre en Ciudad del Este, en el shopping Salemma, e invitó a la ministra Recalde para la apertura de la séptima edición de la muestra de la fuerza de producción de las empresas que trabajan bajo este régimen. Agregó que, el 6 de setiembre desde las 13:00 hasta las 16:00, los buscadores de empleo podrán postularse para los puestos laborales vacantes y que el Ministerio de Trabajo también tendrá un stand para atenderlos.

Por su parte, la viceministra de Empleo y Seguridad Social, Verónica López, señaló que durante la reunión con los dueños de las empresas maquiladoras se habló de la necesidad de la formación del capital humano calificado y que el Ministerio Trabajo, a través del Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP), formará la mano de obra calificada que precisan.

“Nos contaron de empresas nuevas que se van a instalar en el país y que van a ir generando empleos este año y en los siguientes, vamos ir trabajando para la capacitación de esas personas, de tal manera que se puedan insertar al mercado laboral formal, con IPS, con salario fijo, con acceso a todos los derechos laborales”, subrayó.