El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social inició esta semana una serie de fiscalizaciones laborales con el objetivo principal de controlar el cumplimiento del pago del aguinaldo correspondiente al período 2025.

Al respecto, la ministra de Trabajo, Mónica Recalde, señaló que “la finalidad es la subsanación y que se abone al trabajador lo que le corresponde”, y advirtió además que falsear documentación laboral, como recibos de salarios y/o aguinaldo, constituye un delito.

Las primeras acciones de control del año se desarrollaron en 13 establecimientos de distintos rubros, en el marco de una estrategia de presencia activa del Ministerio de Trabajo para asegurar que el aguinaldo haya sido abonado en tiempo y forma, conforme a la normativa laboral vigente.

Además del pago del aguinaldo, los equipos de inspección verificaron el cumplimiento de otros derechos laborales fundamentales, entre ellos los aportes a la seguridad social, con el fin de garantizar la cobertura de salud y jubilación de los trabajadores.

Asimismo, se controló el régimen salarial, incluyendo el respeto al salario mínimo legal, el pago de horas extraordinarias y los recargos correspondientes por trabajo nocturno y por prestación de servicios en días feriados.

En el marco de las fiscalizaciones, el Ministerio también se encuentra procesando pedidos vinculados a casos especiales, como el fuero maternal, conforme a la Ley N.º 5508/2015, la bonificación familiar y las liquidaciones finales de haberes.

Las inspecciones incluyeron igualmente la verificación de las condiciones de salud y seguridad ocupacional en los lugares de trabajo, así como el cumplimiento de mandatos judiciales específicos.

Desde el Ministerio de Trabajo se prevé continuar con estas acciones de fiscalización en todo el país, con el objetivo de proteger los derechos laborales y garantizar el pago oportuno del aguinaldo.